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全面推进数字化改革专题培训

点击数:1326 时间:2021-12-30 14:49:29 来源:网络

专题介绍

数字化改革即统筹运用数字化技术、数字化思维、数字化认知,把数字化、一体化、现代化贯穿到党的领导和经济、政治、文化、社会、生态文明建设全过程各方面,对省域治理的体制机制、组织架构、方式流程、手段工具进行全方位、系统性重塑的过程,从整体上推动省域经济社会发展和治理能力的质量变革、效率变革、动力变革,在根本上实现全省域整体智治、高效协同。

师资力量

在天津大学雄厚师资的基础上,整合了国内外高校和机构的优秀教授、相关领域有专业话语权的政府高级官员, 让不同身份不同视角的教学开启干部教育的新局面。

核心课程

培训课程课时
从数字化工具到数字化资产——用工产品变革方法论

半天

建设智慧城市与释放数字生命力

半天

数字经济发展新趋势:新技术、新制造、新治理、新业态、新基建

半天

数字化改革开启“整体智治”新征程

半天

互联网、大数据与社会治理方式深度融合创新

半天

大数据智能驱动区域产业经济智能化运行

半天

数字时代与数字党建

半天

整体传播视阈下的数字中国

半天

推进互联网+公共服务,提升城乡公共服务水平

半天

促进政府数字化建设,打造服务型政府

半天

数字化改革(数字法治)基层治理四平台迭代升级方案

半天

制造业数字化改造——产业大脑+未来工厂

半天


  

培训体系

干部培训体系

需求调研

通过问卷调查、专题座谈、个别访谈等方式对委托单位培训的需求、教学方法等进行深入了解。发现委托单位当前发展的痛点与难点,提出专业的培训建议。

培训设计

围绕委托单位的需求,反复商讨项目方案,由项目负责人、教务部、培训部及后勤部协同审核,严格把关培训方案。

整合资源

根据培训计划,匹配最合适的师资、现场教学及后勤保障资源等,充分体现重庆高校的学科综合优势和重庆经验、理念优势。

实施教学

采取讲授式、案例式、研讨式、体验式等开展教学。教学、学务、后勤、质控联动,协调部署各个环节,确保教学工作有衔接,质量有保证,措施有落实。

评价反馈

培训期间,学员可手机扫描二维码,进行实时评价与留言,提出改进的意见和建议,培训结束后,将形成全面详实、内容丰富的培训质量报告。

培训流程

1

抵达天津

安排接站

入住宾馆

熟悉环境

2

开班仪式

合影留念

开班讲话

讲解注意事项

3

研修学习

专题学习

现场教学

结构式研讨

4

结业仪式

观看结业视频

颁发结业证书

全员愉快返程

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  天津大学干部培训


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  地址:天津市南开区卫津路92号

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