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教育科研人员综合素质提升培训

点击数:1288 时间:2021-12-02 12:05:03 来源:网络

专题介绍

教育科学研究,是指运用科学方法,对学校发展、教育教学实践中存在的突出问题进行探索、实践和研究,探究提高各类教育教学活动效益的途径,它是一所学校的原动力和生长点,也是学校保持生机与活力的重要因子,更是教师专业成长的必由之路。开展教育科研人员培训,对于促进先进教育理念的贯彻实施,创建现代学校建设,提高学校干部、教师和学生的综合素质具有重要作用。

师资力量

在河南师范大学雄厚师资的基础上,整合了国内外高校和机构的优秀教授、相关领域有专业话语权的政府高级官员, 让不同身份不同视角的教学开启干部教育的新局面。

核心课程

培训课程课时
迎接高质量教育科学研究新时代——《教育部关于加强新时代教育科学研究工作的意见》解读
半天
马克思主义理论学科建设:思想政治教育的科学研究问题
半天
成为研究者:教师教科研意识和能力提升的路径
半天
教育科研的数据挖掘和分析
半天
构建以题为核心的科研和管理体系
半天
面向一流大学建设的科研发展思考与实践
半天
课程与教学变革:新考下学校教育科研的关键着力点
半天
教育科研与教学论文的写作
半天
职业学校教师专业发展与科研能力提高
半天
师范类院校科研和专业建设
半天
中小学教育科研的地方创新
半天
医学科硏设计、科研规范、临床学科建设
半天
国家级科研课题申报与管理研究
半天
新时期职务发明知识产权归属和利益分享制度改革
半天
教科研课题立项技巧——教科研课题设计与申报
半天
科技创新与政校企产学研合作模式探索
半天
学科发展中的平台、团队、智库建设和国家项目申报
半天
高校人事分配制度的激励与导向
半天
新时代我国知识产权行政保护
半天



培训体系

干部培训体系

需求调研

通过问卷调查、专题座谈、个别访谈等方式对委托单位培训的需求、教学方法等进行深入了解。发现委托单位当前发展的痛点与难点,提出专业的培训建议。

培训设计

围绕委托单位的需求,反复商讨项目方案,由项目负责人、教务部、培训部及后勤部协同审核,严格把关培训方案。

整合资源

根据培训计划,匹配最合适的师资、现场教学及后勤保障资源等,充分体现重庆高校的学科综合优势和重庆经验、理念优势。

实施教学

采取讲授式、案例式、研讨式、体验式等开展教学。教学、学务、后勤、质控联动,协调部署各个环节,确保教学工作有衔接,质量有保证,措施有落实。

评价反馈

培训期间,学员可手机扫描二维码,进行实时评价与留言,提出改进的意见和建议,培训结束后,将形成全面详实、内容丰富的培训质量报告。

培训流程

1

抵达河南

安排接站

入住宾馆

熟悉环境

2

开班仪式

合影留念

开班讲话

讲解注意事项

3

研修学习

专题学习

现场教学

结构式研讨

4

结业仪式

观看结业视频

颁发结业证书

全员愉快返程

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  河南师范大学干部培训


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