杭州师范大学干部培训

 7 月 14 日上午，学校召开落实市委争创“双一流”部署专题会议，深入贯彻省委、市委关于高水平大学建设决策部署，全面对表梳理工作成效，分析研判工作难点堵点，系统谋划下一阶段重点任务，动员全校上下提振实干争先精气神、压紧压实工作责任、统筹优化资源布局，守正创新、加压奋进，以超常规举措攻坚争创“双一流”。

学校争创“双一流”领导小组组长、校党委书记许翰信，领导小组组长、主持行政日常工作副校长唐睿康出席会议并分别讲话。校党委副书记杨政主持会议。领导小组成员、在校的校党政班子成员紧扣学校发展实际展开深入研讨。

许翰信强调，要全面对标对表、挂图作战，全力攻坚市委部署要求，细化阶段性攻坚施工图，抢抓攻坚窗口期，推动各项重点指标高质量落地落实。要压实责任链条，厘清权责边界，推动各项任务责任到人、落实到岗。要创新工作思路、实施超常推进，主动向外争取资源、深化对外合作，凝聚全校协同攻坚合力。

许翰信指出，要立足长远系统布局，全方位提升办学发展质效。高站位找准定位，坚持服务国家战略，立足浙江、扎根杭州，主动融入教育强省建设布局，充分彰显师大使命担当。宽视野谋划未来，统筹当前任务与长远布局，坚持边实践落实、边系统谋篇、边细化部署，围绕办学辨识度、核心竞争力、资源集聚、学科建设、人才引育、干部培育等关键领域前瞻布局。超常规推动发展，持续打响“奋进杭师大”品牌，强化青年干部、高层次人才选育培养，集聚优势资源聚力打造未来教育、国家大学科技园、区域国别研究中心、学科交叉研究中心四大特色创新高地。大格局实干争先，坚持党建提质、部门提速、学院提能、改革提效，砥砺实干争先作风，对标一流、比学赶超、争创佳绩。

许翰信强调，要压实责任守牢底线，坚持底线思维、强化风险预判，从严抓好风险隐患闭环管控，坚决守牢校园平安稳定底线，确保“四个绝不发生”。

唐睿康指出，要吃准吃透市委专门文件精神，坚守师范办学特色、提升办学水平和服务区域经济社会发展核心任务，系统复盘、科学研判现有考核指标体系；完整、准确、全面落实新时代教育评价改革部署，坚持主动识变应变求变，动态重塑发展目标布局，统筹推动办学资源优化重塑。要紧扣“杭州”“师范”“大学”，依托四大特色创新高地，培育标志性特色成果，以特色成果对冲指标短板，以服务地方高质量发展的硬核贡献塑造差异化办学优势。

唐睿康强调，各单位要提振干事创业精气神，强化争先意识，树牢引领导向，主动直面堵点难点、攻坚破题，全力培育可对冲指标短板的特色亮点成果。学校将建立发展指标动态调整机制，优化资源配置导向，资源配置与实绩成果直接挂钩，形成正向激励机制；主动对接上级完善指标体系，集中资源重构发展布局，抢抓攻坚窗口期，守正创新、进位争先，以高质量办学成效服务地方发展大局。

会上，办公室汇报办学核心指标总体完成情况，发规处、人事处、教务处、科研处、联络办围绕“六个一流”建设分别汇报推进情况、工作成效、短板不足及下一步工作。

争创国家“双一流”建设高校领导小组办公室成员单位负责人等参会。